TOUJOURS PLUS DE PROJETS

Au niveau technologique votre société fait sans doute de plus en plus souvent au “cloud” et à “Software as a Service (SaaS). De la même manière, elle doit, pour un nombre croissant de projets “aller cueillir” les équipes et les capitaines d’équipe qui les mèneront à bon port.  En effet, à l’heure actuelle ce n’est plus le capital qui constitue la matière première la plus importante mais bien le “talentisme”. Ce nouveau terme englobe plus que le talent en soi: il s’agit non seulement de compétences techniques, mais aussi de compétences sociales et de l’intelligence émotionnelle.  Dénicher les perles rares revêt donc de plus en plus d’une importance cruciale, que ce soit pour intégrer un projet dans un ensemble déjà existant ou pour construire quelque chose de nouveau à partir de zéro.  Embark sait composer les équipes qui réaliseront vos objectifs et vos ambitions avec les talents qui sont à même de trouver une solution à tous vos défis.