PERSOONLIJKE GESPREKKEN
KATRIEN LEFEVERE
Alles draait om het vinden van de juiste kandidaat voor de juiste plaats. Daarom ook voeren we diepgaande gesprekken met zowel organisaties als kandidaten. Die laatste zullen immers maar op en top presteren als de jobinhoud ook aan hun verwachtingen voldoet. Door het uitbouwen van een persoonlijke band met de kandidaten weten we precies wat ze van een job verlangen. En op die manier schuiven we enkel kandidaten naar voor die naadloos passen bij de bedrijfscultuur.